Free Legal Advice Philippines
Would you like to react to this message? Create an account in a few clicks or log in to continue.
Free Legal Advice Philippines

Disclaimer: This web site is designed for general information only and does not create attorney-client relationship. Persons accessing this site are encouraged to seek independent counsel for legal advice regarding their individual legal issues.

Log in

I forgot my password




You are not connected. Please login or register

from one manpower agency to another manpower agency

2 posters

Go down  Message [Page 1 of 1]

marky14


Arresto Menor

good morning po. I posted moths before tungkol po sa COE na ayaw ibigay ng previous employer ko sakin.

dahil no legal basis ang COE at hindi ko naibigay ito para makapag abroad, hindi na ako tumuloy at nag trabaho na lang ulit dito.

eto po situation ko, nag apply ako sa isang manpower agency at na assign ako sa isang manufacturing company sa CEZ.

dahil hindi nila kayang mag regular at hindi rin daw sila nag rerenew ng contract ng galing sa agency pero gusto nila ang naging performance ko, binigyan nila ako ng abiso na mag apply sa isang manpower agency na nagbibigay din ng tao sa kanila para makapag patuloy na makapag trabaho sa kanilang kumpanya.

gusto ko pong itanong kung maaari ba nilang gawin ang ganitong bagay? ang naiisip ko ay pag katapos ng kontrata sa isang agency ay tuluyan nilang hindi irerenew ang aking kontrata.

salamat po sa inyong komento.

arnoldventura


Reclusion Perpetua

Try reading this. I hope it helps you understand your situation better. https://www.alburovillanueva.com/legitimacy-job-contracting-arrangements

Back to top  Message [Page 1 of 1]

Permissions in this forum:
You cannot reply to topics in this forum