Home
Questions:
1. Maari bang ma terminate ang isang employee kung 3 times na ma suspende sa reason na pag nag absent hindi nakapag pa alam sa company or HR?
2. Kapag na terminate yung employee for that cause, wala ba siyang matatangap na termination/separation fee?
3. Kapag ang employee ay hindi talaga makapag program or to become a programmer kasi hindi talaga niya kaya maging programmer pwede ba siyang ilipat sa ibang work na hindi related sa skills niya?
4. Pwede bang mag ask ang isan employee na magpapa terminate nalang siya pero dapat bayaran yung tenure of work niya?
Salamat.
1. Maari bang ma terminate ang isang employee kung 3 times na ma suspende sa reason na pag nag absent hindi nakapag pa alam sa company or HR?
2. Kapag na terminate yung employee for that cause, wala ba siyang matatangap na termination/separation fee?
3. Kapag ang employee ay hindi talaga makapag program or to become a programmer kasi hindi talaga niya kaya maging programmer pwede ba siyang ilipat sa ibang work na hindi related sa skills niya?
4. Pwede bang mag ask ang isan employee na magpapa terminate nalang siya pero dapat bayaran yung tenure of work niya?
Salamat.
