nov2015, nagpa pirma sila ng waiver na tama ang tax status, hindi ko yun pinirmahan. pinagsubmit ulet ako ng birth cert namin ng baby ko tapos yung bir form for updating.
january 2016 - lumabas padin sa record na na tax ako year2015 as single, nagpa follow up ako sa direct supervisor ko via email sa HR namin. follow up ng follow up dumating na naman ang nov2016, same waiver - sabi ko sa direct sup ko di na talaga ako pipirma. di ako nagpirma nun. pero ayun lumabas padin sa 2316, natax ako as single, naayos lang sya nung nag escalate ako sa head ng HR namin mismo early 2017. sabi nya may kulang daw na form w/c is yung BIR form daw sa pag change ng RDO code. sabi ko sakanya, anong connect po sa pag update diba dapat yung BIR form para sa pag update, sabi nya hindi na meron nadaw nun, yung nalang daw kulang ko kaya mag submit nalang ako, -yun na update nga ang tax status ko. na tax na akong ng tama year 2017, pero hinahabol ko yung sa year 2015-2016, kasi para saakin HR negligence yun. Nag usap n kmi sa dole, DOLE said di daw sa kanila yun. per sabi ng hr saken wala daw ako patunay na nag submit nga ako ng requirement nung 2015. pano po ako maghahabol nun?