sir/maam kung sakaling sa Php8,000 a month ako ipasok ng employer ko sa computation ng seperation pay ko. Dapat po ba na ibalik nila sa akin ung kinaltas nila na tax sa akin ng 5 years??
4yrs and 6months po ako sa kumpanya at hindi po kme minimum wager at per trip po kame (delivery).mababa pa po kme sa minimum at weekly po ang sweldo na may kasamang tax.
sa loob po ba ng 4yrs and 6months ko sa kompanya,kung anu po ba ang pinakamataas na naging sweldo ko sa buong taon ko sa kumpanya un po ba ang magiging computation??
nag-kasundo po kc kami sa dole ng dati kong employer na kami nlng po ang mag ayos ng problema. na ibbigay nila sa akin ang seperation pay..
ni-review ko po ung mga naitabi ko na pay-slip at meron pong month na Php11.650. ang inabot.
maraming salamat po.. at mabuhay po...