PLEASE HELP ME

Hi,

I was a fresh graduate and looking for a job when my friend invites me to apply to their company since kailangan pa nila ng isang employee and i was hired we are both fresh graduate and we are on the same department so okay na lahat hindi na kumpleto na kame tinetrain na kme nung papalitan namen but after two weeks there's an applicant na galing sa gantong company (may ari din ng company na pinapasukan ko) na interviewhin din sya the saddest thing is he was applying for the position same with us (pano yun kumpleto na kame sa dept namen) after his interview the trainor ask me to give him the requirements for pre employment so ako naman binigyan ko and the nahiwagaan ako na ko feel ko tanggap sya kase nag sign na rin ng J.O tapos and then one time the BOH told me na ililipat daw nila ako sa ibang department it seems like they are very decided na ilipat ako since baguhan umu oo na lang ako sa sinabe nya and then sinbe ko yun sa nag ttrain sa amin sabe ko "maam kinausap po ako ni BOH na ililipat daw po ako sa gantonh dept." Sabe nya "oo nga e kung kailan na iendorse ko na sa inyo lahat" sabe nya tanggapin ko na lang daw. So to make the story short the guy will replace me and i was going to transfer to the other dept. After one month nag report na si guy sa office and will have his first day and since tapos na yung 30 days ng trainor namen ako muna nag train dun sa guy so lahat ng tinuro sa akin itinuro ko din sa kanya bago ako ilipat sa ibang dept.ang mahirap lang is hindi ko pa masyado ddigest lahat ng gawain na itunuro sken ituturo ko na agad kay guy. So mahirap sya may mga tinatanong sya na minsan hindi masagot kase hindi ko pa naeexperience. So after three weeks of training to him i decided na mag immediate resign bago pa nila ako ilipat sa ibang dept. since may inaapplyan ako and na hired din agad ako and they really need me to report to them immediately so nag paalam ako sa boss and I tell them the truth but gusto nya na mag render muna ko ng 30days. Kailangan ko pa ba talaga mag render ng 30 days kahit na may kapalit na ako sa position ko ?

Gusto ko na po kase umalis sa current employer ko.

as per labor law, 30 days notice is required.

Kahit po na train ko na yung papalit sken kapag lumipat na ko ng ibang dept ?

What if nag render po ko ng 30days and hindi ko po natapos yun ?

then you will be liable for damages

ang haba naman, ang tanong mo lang kung kailangan ka mag render nang 30 days..

lahat po nang nag re resign kailangan mag render nang 30 days as per labor code.

Ang point ko lang naman po kase why do i have to render 30 days kapag nag resign na ko,, since may na train na ko na papalit sken once ilipat ako sa ibang sa ibang department

kasi yan ang nasa labor code and hindi ang pag train ng kapalit.

Jadeee wrote:Ang point ko lang naman po kase why do i have to render 30 days kapag nag resign na ko,, since may na train na ko na papalit sken once ilipat ako sa ibang sa ibang department

kailangan mo mag render ng 30 days dahil iyon ang nasa batas.

pwedeng isantabi ang 30 days kung pumayag ang employer na umalis ka ng mas maaga.

kung hindi naman sila pumayag, wala kang magagawa.